Автоматизация бухгалтерского и кадрового учета на базе ПП «1С:Бухгалтерия 8» и «1С:Зарплата и управление персоналом 8» в компании-производителе изделий из пластмассы ООО «Энерготехпласт»

При выборе программы для автоматизации учета руководство Компании учитывало то, что типовая конфигурация «Бухгалтерия предприятия» системы программ «1С:Предприятие 8» позволяет:

• вести учет Основных средств и Нематериальных активов. Возможно распределение амортизации ОС и НМА по нескольким направлениям.
• вести учет ТМЦ;
• вести партионный учет (способы оценки: по средней, Фифо, ЛИФО);
• рассчитывать заработную плату и налоги с фонда оплаты труда;
• вести кассовую книгу, книгу покупок и книгу продаж;
• формировать регламентированную отчетность и вести персонифицированный учет;
• вести учет нескольких организаций в единой информационной базе.

Специалистами компании «1С-Рарус НН» была проведена презентация программы, во время которой Заказчик убедился в соответствии ее функциональных возможностей своим текущим потребностям. После демонстрации было принято решение о приобретении программы. Сотрудниками «1С-Рарус НН» был установлен программный продукт «1С:Бухгалтерия 8» и проведено обучение персонала.


Для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы руководством ООО «Энерготехпласт», занимающимся производством изделий из пластмассы, был приобретен программный продукт «1С:Зарплата и Управление персоналом 8».

Внедренная программа решает следующие задачи:

• расчет заработной платы и управление финансовой мотивацией персонала;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
• учет кадров и анализ кадрового состава;
• трудовые отношения, кадровое делопроизводство;
• планирование потребностей в персонале.

Конфигурация позволяет формировать различную отчетность по имеющимся данным.

Специалистами «1С-Рарус-НН» была проведена установка программы и первоначальное обучение по функционалу программы.