1c-crm-red
Автоматизация бухгалтерского учета в филиале ООО «Нижегородтеплогаз» в г. Н.Новгород, г. Сергач, г. Дзержинск на базе ПП «1С:Бухгалтерия 8» и кадрового учета в нижегородском представительстве ООО «Нижегородтеплогаз» на базе ПП "1С:Зарплата и Управление П

Автоматизация бухгалтерского учета в филиале ООО «Нижегородтеплогаз» в г. Н.Новгород, г. Сергач, г. Дзержинск на базе ПП «1С:Бухгалтерия 8» и кадрового учета в нижегородском представительстве ООО «Нижегородтеплогаз» на базе ПП "1С:Зарплата и Управление П

10 мая 2011
Автоматизация бухгалтерского учета в филиале ООО «Нижегородтеплогаз» в г. Н.Новгород, г. Сергач, г. Дзержинск на базе ПП «1С:Бухгалтерия 8» и кадрового учета в нижегородском представительстве ООО «Нижегородтеплогаз» на базе ПП «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8».
В нижегородском представительстве ООО «Нижегородтеплогаз» и В филиалах в г. Сергаче и г. Дзержинске, занимающимся техобслуживанием энергосетей, автоматизация бухгалтерского и налогового учета выполнена на базе программного продукта «1С:Бухгалтерия 8».

При выборе программы для автоматизации учета руководство компании учитывало то, что конфигурация «1С:Бухгалтерия 8» позволяет:
  • вести учет Основных средств и Нематериальных активов. Возможно распределение амортизации ОС и НМА по нескольким направлениям.
  • вести учет ТМЦ;
  • формировать регламентированную отчетность и вести персонифицированный учет;
  • вести учет нескольких организаций в единой информационной базе.

Специалистами «1С-Рарус НН» было установлено программное обеспечение.
В настоящее время осуществляется консультационная поддержка по использованию программы.

Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы в компании ООО «Нижегородтеплогаз» выполнена с помощью программного продукта «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8».

Основные возможности программного продукта:
  • планирование потребностей в персонале;
  • решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
  • управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
  • управление финансовой мотивацией персонала;
  • эффективное планирование занятости персонала;
  • учет кадров и анализ кадрового состава;
  • начисление и выплата заработной платы;
  • исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
  • отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

Специалистами «1С-Рарус-НН» проведена демонстрация возможностей программы, выполнена установка программного обеспечения, проведено обучение пользователей.

В настоящее время осуществляется консультационная поддержка пользователей программы.

Отрасли:
Офис:
1С-Рарус Нижний Новгород
Количество АРМ:
28
Благодарность за внедрение:
Заинтересованы в сотрудничестве?
Нужна консультация?
Свяжитесь с нами!
Заказать обратный звонок
1c@rarus.ru