Автоматизация расчета заработной платы и кадрового учета в ООО «Арк Дистрибьюшн Раша» выполнена c помощью «1С:Предприятие 8. Комплект прикладных решений».
В программе решаются задачи автоматизации деятельности по следующим направлениям:
- расчет заработной платы и управление финансовой мотивацией персонала;
- учет результатов производственной деятельности;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- трудовые отношения, кадровое делопроизводство;
- планирование потребностей в персонале.
Конфигурация «Зарплата и Управление Персоналом» позволяет формировать различную отчетность по имеющимся данным за любой расчетный период. Результаты расчетов могут быть представлены в виде аналитических отчетов, наглядных графиков и диаграмм.
Внедрение программного продукта позволило в комплексе автоматизировать задачи компании, связанные с расчетом заработной персонала и реализацией кадровой политики.
Специалистами «1С-Рарус» выполнены следующие работы по внедрению программного продукта:
- Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения;
- Продажа выбранного программного продукта;
- Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика;
- Специалистами «1С-Рарус» выполнены следующие работы по настройке конфигурации:
- Добавлены английские наименования в справочники: подразделения организаций, должности.
- Добавлены английские наименования в регистры расчетов: основные начисления, дополнительные начисления, удержания организаций.
- Добавлены английские наименования в регистр: ФИО физ лица.
- Созданы расчетные листки, расчетные ведомости, свода по зп и анализ взносов на английском языке.
- Реализован механизм учета начисления, списания резерва отпусков в разрезе каждого сотрудника.
- Настроены проводки по зп и взносам в разрезе каждого сотрудника.
- Начальные настройки программы для начала ведения учета;
- Осуществлен перенос данных из «1С:Предприятие 7.7» в «1С:Предприятие 8.2»;
- Проведено обновление нетиповой конфигурации, что позволяет вести учет в полном соответствии с действующим Законодательством;
- Индивидуальное обучение в офисе заказчика.
