Компания «Ремтехмаш» занимается продажей строительного раствора, товарного бетона.
В связи с постоянным ростом числа персонала и расширением перечня оказываемых услуг возникла необходимость изменить схему расчета зарплаты сотрудникам, поэтому руководством организации было принято решение о переходе на новую систему автоматизации на платформе «1С:Предприятие 8» – программу «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8».
В результате автоматизации была установлена программа, проведено обучение сотрудников отдела кадров, настроена учетная политика по персоналу, внесены данные об организации, заполнены справочники «Графики работы», «Подразделения», «Ответственные лица», «Физические лица», «Способы отражения зарплаты в регламентированном учете». Составлены «Приказы о приеме на работу», начислена заработная плата и рассчитан ЕСН. Составлен документ «Отражение зарплаты в регламентированном учете». Также были даны рекомендации по составлению отчетности и выгрузке проводок в программу «1С:Бухгалтерия 8».
Отрасли:
Офис:
1С-Рарус Москва
Количество АРМ:
5
Города клиентов:
Москва