Причиной внедрения системы явилась необходимость автоматизации задач расчета заработной платы, формирования необходимых справок и отчетов, управления персоналом организации.
Компанией ООО «ТРИС ИСП» для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы был выбран программный продукт «1С:Зарплата и управление персоналом 8».
Причиной внедрения системы явилась необходимость автоматизации задач расчета заработной платы, формирования необходимых справок и отчетов, управления персоналом организации.
Основные возможности системы:
- расчет заработной платы;
- управление финансовой мотивацией персонала;
- исчисление регламентированных налогов и взносов;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
- управление денежными расчетами с персоналом;
- учет кадров и анализ кадрового состава;
- автоматизация кадрового делопроизводства;
- планирование потребностей в персонале;
- управление компетенциями, обучением, аттестациями работников.
Специалистами «1С-Рарус» в Новосибирске (ООО «Центр КИС») оказаны консультации по выбору программного продукта и внесению настроек для начала ведения учета.
В результате внедрения модернизирована система кадрового учета, получены возможности автоматического расчета заработной платы и формирования отчетов.
Отрасли:
Офис:
1С-Рарус Новосибирск
Количество АРМ:
3
Города клиентов:
Новосибирск
