• планирование потребностей в персонале;
• решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
• управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
• управление финансовой мотивацией персонала;
• эффективное планирование занятости персонала;
• учет кадров и анализ кадрового состава;
• начисление и выплата заработной платы;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия. Сотрудниками «1С-Рарус» проведены следующие работы по внедрению программного продукта:
- демонстрация возможностей программы,
- установка программного обеспечения,
- обучение пользователей,
- перенос справочника «Физические лица» из предыдущей учетной системы.
В настоящее время осуществляется консультационная поддержка пользователей программы.
Офис:
1С-Рарус Москва
Количество АРМ:
8
Города клиентов:
Москва