Статья будет полезна бухгалтерам, сотрудникам кадровых служб и руководителям.
Индивидуальные предприниматели, так же, как и другие организации, должны сдавать персонифицированные сведения о физических лицах. Линия консультаций «1С-Рарус» рассмотрит, нужно ли ИП подавать сведения, если у него нет работников.
Кто подает персонифицированные сведения?
Персонифицированные сведения о физических лицах должны подавать плательщики страховых взносов в налоговую инспекцию. К таким лицам относят и организации, и индивидуальных предпринимателей.
На какие физлица подавать персонифицированные сведения?
Работодатель должен подавать сведения о следующих физических лицах:
- в рамках трудовых отношений.
- по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг.
- по договорам авторского заказа.
- по договорам об отчуждении исключительного права на результаты интеллектуальной деятельности.
- по издательским, лицензионным договорам.
- по лицензионным договорам о предоставлении права пользования на результаты интеллектуальной деятельности.
Обратите внимание: при этом не учитывается, были ли произведены выплаты физическим лицам в отчетном периоде или нет. Подробнее об этом читайте здесь.
Это означает, что работодатель должен подавать персонифицированные сведения только если с сотрудником заключен трудовой договор или договор гражданско-правового характера.
Как заполнять форму персонифицированных сведений мы писали здесь.
Из этого положения следует, что индивидуальный предприниматель, который не заключал с физлицами договоры (трудовые или ГПХ), не должен подавать в налоговую персонифицированные сведения.
О том, как подавать персонифицированные сведения на сотрудников на ГПХ, мы писали здесь.
Резюмируя
- Персонифицированные сведения подаются в налоговую по тем физлицам, которым организация производит выплаты.
- Если в отчетном периоде организация не производила выплаты физлицам, подавать персонифицированные сведения все равно нужно.
- И организации, и ИП должны представлять персонифицированные сведения.
- Если ИП не заключал трудовые или ГПХ договоры с физлицами, то подавать персонифицированные сведения в налоговую не нужно.
Подписывайтесь на Telegram‑канал «ЛК 1С‑Рарус отвечает», чтобы не пропустить новые выпуски.
Вам также может быть интересно:
- Изменения в заполнении уведомления об исчислении НДФЛ
- Что отражать в строке 070 персонифицированных сведений?
- Как указывать суммы выплат по больничному в персонифицированных сведениях?
- Как подавать персонифицированные сведения по договорам ГПХ?
- Подавать ли в налоговую сведения по сотрудникам в отпуске по уходу за ребенком?
- Подавать ли персонифицированные сведения на сотрудника в отпуске за свой счет?
Ответы ЛК «1С-Рарус»
![Как сдавать отчетность организации с обособленным подразделением? title=](/upload/iblock/0dd/q0had1m3yyofhrxuu2fny9wa3fwvf3hq/665132_mini.jpg)
![Нужно ли удерживать отпускные при отзыве сотрудника из отпуска? title=](/upload/iblock/f59/6no8y8dry9lcbvnqrgqddf62beqlrgqt/665126_mini.jpg)
![Подается ли ЕФС-1 при переводе в другое обособленное подразделение? title=](/upload/iblock/cbf/32alpkknhvw1x7qfo0d6mddc62zuvq0a/666361_mini.png)
![Может ли решение о командировании подписываться электронной подписью? title=](/upload/iblock/00f/kzlusau0k0vwz10ffkgpw8qltbhp0ebc/icon_80_2024_07_12.png)
![Расчет региональной зарплаты при подвижном характере работ title=](/upload/iblock/9f2/kjczupzez6wo74f8tvnhy6lhckdq7bxb/665116_mini.png)
![Как внести в трудовую книжку диплом бакалавра? title=](/upload/iblock/0a6/djpxvr63zib41i08pvhjm5310auq3321/664896_mini.jpg)