Изменение МРОТ в 2022 году. Расчет пособия по уходу за ребёнком

Отпуск по уходу за ребенком — это определенный период, в который мать, отец или другой родственник ребенка может временно освободиться от работы, чтобы ухаживать за ним.

Срок отпуска по уходу за ребенком

По закону отпуск по уходу за ребенком длится три года, но полноценное пособие выплачивают только до полутора лет.

Расчет пособия по уходу за ребенком осуществляется в порядке, определенном Федеральным законом от 29.12.2006 и Положением, утвержденным постановлением Правительства России от 11.09.2021.

Как рассчитать сумму пособия по уходу за ребенком?

Чтобы рассчитать сумму пособия по уходу за ребенком, нужно учитывать средний заработок сотрудника за 2 календарных года, предшествующих году начала отпуска по уходу за ребенком.

Обратите внимание: ежемесячное пособие составляет 40 % среднего заработка сотрудника.

Когда средний заработок признается равным МРОТ?

• Если в течение расчетного периода сотрудник не имел заработка;
• Если средний заработок за эти периоды в расчете на полный календарный месяц был ниже МРОТ.

В этих случаях средний заработок, исходя из которого начисляется пособие по уходу за ребенком, признается равным МРОТ.

Обратите внимание: при назначении и при сравнении пособия используется МРОТ, установленный на день наступления страхового случая. Датой наступления страхового случая для пособия по уходу за ребенком признается начало соответствующего отпуска.

Следовательно, при определении размера пособия по уходу за ребенком при наступлении указанного отпуска до июня 2022 года используется МРОТ в размере 13 890 руб.

Формула для расчета пособия по уходу за ребенком из МРОТ

МРОТ х 40 %.

Обратите внимание: ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть меньше минимального размера пособия, которое индексируется ежегодно с 1 февраля.

В соответствии с постановлением Правительства РФ минимальный размер пособия по уходу за ребенком с 01.02.2022 равен 7 677,81 рублей.

Обратите внимание: изменение МРОТ после начала отпуска не влияет на размер пособия.

Сотрудники уходят в отпуск по уходу за ребенком после 1 июня 2022 года

Сотрудникам, которые уходят в отпуск по уходу за ребенком после 1 июня 2022 года, при назначении пособия исходя из МРОТ будет выплачиваться минимальное пособие 7 677,81 руб. в месяц.

Это объясняется тем, что несмотря на увеличение МРОТ с 1 июня 2022 года до 15 279 руб., пособие по уходу за ребенком исходя из МРОТ все равно меньше минимального пособия (15 279×40 % = 6 111,6).

Подписывайтесь на Telegram-канал «ЛК 1С-Рарус отвечает», чтобы не пропускать новые выпуски.